close
Заказать обратный звонок

Введите ваш номер и менеджер свяжется с вами в ближайшее время

Пожалуйста, заполните все обязательные поля

При отправке формы вы подтверждаете согласие с пользовательским соглашением и политикой о данных пользователя

close
jobers.ru Заявка на консультацию
Заявка на консультацию
Пожалуйста, заполните все обязательные поля

При отправке формы вы подтверждаете согласие с пользовательским соглашением и политикой о данных пользователя

close
Отправить сообщение

Введите ваше сообщение и менеджер ответит вам в ближайшее время

Ваш телефон

Ваше Имя

Ваш email

Текст сообщения

Пожалуйста, заполните все обязательные поля

При отправке формы вы подтверждаете согласие c пользовательским соглашением и политикой о данных пользователя

Должностные обязанности проходчика в шахте

Должностные обязанности проходчика в шахте

Введение

В глубинах шахт, где каждый день мужественные работники сталкиваются с вызовами земных недр, ключевую роль играет проходчик. Должностные обязанности проходчика в шахте не только сложны и многогранны, но и крайне важны для успешного функционирования шахтного бизнеса. Эта профессия требует не только физической выносливости и умения работать в команде, но и глубокого понимания принципов работы в подземных условиях.

Хотите полностью бесплатно?

Разместим вашу вакансию на 15 площадках

Разместить вакансию бесплатно

только для новых клиентов

Проходчик – это не просто рабочий, это основа организации работы в шахте. Его задача – обеспечение безопасного и эффективного продвижения горных работ. От его умений и опыта зависит не только объем добычи полезных ископаемых, но и жизни его коллег. Каждый день проходчик сталкивается с новыми вызовами, будь то обуривание забоя для последующих взрывных работ или борьба с неожиданными обрушениями.

Обязанности

Основные обязанности проходчика включают в себя подготовку забоя к взрывам, что является критически важным этапом в процессе добычи. Это не просто техническая работа, это искусство, требующее точности и знаний. После взрыва следует еще один важный этап – уборка обваленной породы, что требует не только физической силы, но и умения быстро и эффективно организовать рабочий процесс.

Работа проходчика не ограничивается только этими задачами. Они также занимаются установкой крепей, которые предотвращают обрушение шахт и обеспечивают безопасность рабочих. Это требует не только физической силы, но и знаний в области инженерии и геологии.

Пример труда проходчика может быть разнообразным, в зависимости от условий шахты и требований к добыче. Однако в каждом случае их работа требует высокого уровня профессионализма и ответственности. От их способности быстро и правильно реагировать на меняющиеся условия в шахте зависит не только эффективность работы, но и безопасность всего коллектива.

Требования

Требования к проходчикам высоки. Это не только физическая выносливость и умение работать в условиях ограниченного пространства и постоянной опасности. Необходимы знания в области горной инженерии, опыт работы в аналогичных условиях, а также способность быстро принимать решения в стрессовых ситуациях.

Заключение

Рабочее место проходчика – это место, где каждый день происходит борьба с природой, техническими сложностями и рисками. Это работа для смелых и решительных, для тех, кто готов взять на себя ответственность за безопасность других и за успешную добычу полезных ископаемых. Проходчики играют важную роль в горнодобывающей индустрии и в жизни шахтерских коллективов, их работа требует высокого профессионализма, навыков и смелости.

Смотрите также
Профиль должности маркетолога
Профиль должности маркетолога

Маркетолог — это много больше, чем просто креативный ум, погружённый в мир рекламы и соцсетей. Это стратег, который каждый день стоит у руля вашего бренда, направляя его через бурные воды рыночной конкуренции.

Читать статью
Профиль должности бухгалтера
Профиль должности бухгалтера

Задумывались ли вы когда-нибудь, что стоит за спокойствием и уверенностью вашего предприятия в финансовом плане? Правильный ответ — ваш бухгалтер. Это специалист, который не только следит за каждым рублем в бюджете, но и защищает ваш бизнес от финансовых рисков.

Читать статью
Профиль должности администратора
Профиль должности администратора

Администратор — это многофункциональный организатор и первое лицо компании для ваших клиентов и партнеров. Это человек, который знает всё о том, как устроены ваши процессы, и способен управлять ими одним движением руки.

Читать статью
Профиль должности hr-менеджера
Профиль должности hr-менеджера

Если вы до сих пор не задумывались о значении этой роли, то пришло время взглянуть на профиль должности HR-менеджера под новым углом. От того, насколько грамотно организована работа вашего HR, зависит не только атмосфера в коллективе, но и его способность достигать амбициозных целей. 

Читать статью
Профиль должности инженера
Профиль должности инженера

Инженеры — это не просто специалисты в своем деле, это строители будущего в буквальном смысле этого слова. Вашему вниманию предлагается статья, которая раскроет вам все тонкости профиля должности инженера.

Читать статью
Профиль должности психолога
Профиль должности психолога

В каждой динамично развивающейся организации есть свои “сердцебиение” и “нервные окончания”. И если сердцебиение компании – это продажи и операции, то её нервная система – это, без сомнения, сотрудники и их взаимодействие.

Читать статью
Профиль должности врача
Профиль должности врача

В каждой профессии есть свои герои, а в медицине — это, безусловно, врачи. Эти люди на передовой здравоохранения не просто “работают” — они каждый день влияют на жизни и здоровье людей.

Читать статью
Формирование ключевых компетенций
Формирование ключевых компетенций

В мире бизнеса, где каждый день приносит новые вызовы и возможности, адаптация и непрерывное совершенствование — залог успеха. Как руководитель, вы знаете, что динамично развивающийся рынок требует от вашей команды не просто хорошо выполнять свою работу, но и постоянно улучшать свои умения.

Читать статью
Индекс лояльности сотрудников
Индекс лояльности сотрудников

Скажите честно, когда последний раз вы задумывались о том, насколько ваши сотрудники довольны своей работой? Возможно, вы полагаете, что все в порядке, потому что никто не жалуется. Но что, если бы у вас был надежный инструмент, который не только показывал бы настроения в команде, но и помогал предвидеть будущие проблемы, еще до того, как они выйдут наружу?

Читать статью
Как провести опрос удовлетворенности сотрудников
Как провести опрос удовлетворенности сотрудников

Опрос удовлетворенности сотрудников – это ваш радар в мир чувств и мнений вашей команды. Этот инструмент помогает выявить не только проблемы, но и точки роста, а также дает возможность каждому чувствовать себя услышанным.

Читать статью
Звоните! Поможем быстро найти сотрудников

или напишите нам сообщение