Заявка на консультацию
Введите ваш номер и менеджер свяжется с вами в ближайшее время
Введите ваше сообщение и менеджер ответит вам в ближайшее время
Содержание
Кейс о том, как в крупную компанию по сборке мебели удалось в короткий срок найти сборщика в штат, сэкономив время и деньги с помощью сервиса массовой публикации вакансий.
Разместим вашу вакансию на 15 площадках
Алгоритм Сервис – это крупная региональная компания, которая специализируется на сборке и монтаже фабричной корпусной и кухонной мебели на адресе клиента, а также установкой и подключением техники/сантехники.
Компании важно доверие клиентов, выполнение работы качественно и в положенный срок. Именно поэтому им доверяют и рекомендуют их друзьям и знакомым. Вместе с количеством клиентов и заказов увеличивается и объем работы. Поэтому сейчас организация в поисках ответственного и аккуратного сборщика, для работы на объектах заказчиков.
Важно было в короткий подобрать специалиста, т.к. количество заявок превышало возможности штатных сборщиков и увеличивало сроки ожидания клиентов.
Самой главной сложностью в закрытии этой вакансии было то, что сборщики мебели в регионе предпочитали оформлять ИП или самозанятость и работать сами на себя. довольно сложно было найти сотрудника, готового работать на организацию. Поэтому подбор кандидатов на эту вакансию стал для настоящим вызовом.
Сразу было принято стратегически верное решение – охватить максимальное количество соискателей, используя наибольшее число платформ для размещения вакансий. В этом помог сервис массовой публикации вакансий Jobers, через который удалось разместить
Бюджет: 21941 руб.
Откликов: 39
Резюме: 6
Стоимость отклика: 563 руб.
Стоимость контакта: 488 руб.
Благодаря высокому охвату соискателей сразу на 25 различных популярных job-сайтах удалось получить 39 откликов и 6 подобранных сервисом резюме. благодаря Jobers поиск специалиста на открывшуюся вакансию оказался не только быстрым, но еще и удобным и выгодным по сравнению с другими вариантами поиска сотрудника.
Кейс о том, как нам удалось за месяц закрыть вакансию грузчика, получив в два раза больше откликов, чем ожидали, всего по 122 рубля.
Кейс о том, как удалось найти сотрудника на должность маркировщика в Москве, потратив на подбор всего 1 месяц и получив более 100 контактов соискателей.
Кейс о том, как нам удалось найти администратора в хостел с проживанием за один месяц, используя сервис массового постинга вакансий.
Кейс о том, как нам удалось быстро закрыть вакансию педагога по физической культуре, получив отклики по 126 рублей.
Кейс о том, как нам удалось быстро закрыть вакансию операционного шеф-повара всего за один месяц, получив более 250 откликов от кандидатов.
Кейс о том, как с помощью сервиса массовой публикации вакансии удалось всего за 1 месяц закрыть вакансию педагога-дефектолога, получив более 100 откликов на вакансию.
Кейс о том, как нам удалось быстро закрыть вакансию педагога по физической культуре, получив отклики по 126 рублей.
Кейс о том, как нам удалось закрыть вакансию главного бухгалтера за один месяц, используя сервис массового постинга вакансий.
В этом кейсе мы расскажем о том, как всего за месяц смогли найти человека на требуемую должность, потратив на это менее 10 000 рублей.
Особенности этой роли заключаются в необходимости охватить широкий спектр деятельности — от производства до клиентского сервиса, от финансового планирования до контроля качества. Ответственность операционного директора огромна, поскольку именно от его решений зависит организация рабочих процессов, оптимизация затрат и в конечном итоге — прибыльность и развитие бизнеса.
или напишите нам сообщение